Nach der ersten Idee, über die theoretische Entwicklung der Silencer-Methode und einer praktischen Prüfung wurde die Methode und damit auch die Ausbildunginhalte der künftigen Silencer-Trainer evaluiert, d.h. ebenfalls einer praktischen Prüfung unterzogen. Das ist sehr wichtig, um Prozesse und Sachverhalte optimieren zu können.

Professionelle Evaluationen sind:

• auf einen klar definierten Gegenstand bezogen
• von Experten durchgeführt
• Bewertung anhand präzise festgelegter und offengelegter Kriterien (Evaluations‐/Bewertungskriterien)
• Informationsgewinnungen durch empirische Datenerhebung
• Systematische Informationsbewertung anhand bestimmter Regeln

Nachfolgend finden Sie Angaben zum Silencer-Praxis-Team, die durch ihre Rückmeldungen und Anregungen zur Weiterentwicklung der Methode und Ausbildungen beigetragen haben.

Andrea Berbuer

Ernst-Heinkel-Straße 43

71404 Korb